中國人民解放軍空軍工程大學2023年人才引進預告信息

大學簡介

空軍工程大學坐落于千年古都西安，是空軍最高專業技術學府，是高素質新型軍事人才的搖籃和軍事科技創新的重要基地，更是青年學子獻身國防、實現人生理想的知識殿堂，被列入全軍“雙重”建設院校和陜西省“國內一流大學”建設計劃。大學現有“六院一校一部一系”：航空工程學院、防空反導學院、信息與導航學院、空管領航學院、裝備管理與無人機工程學院、研究生院、航空機務士官學校、基礎部、軍政基礎系。主要承擔航空工程、防空反導、通信導航、空管領航、裝備管理、無人裝備工程等領域的復合型指揮和技術人才，以及20余個國家的留學生培訓任務。擁有一支高水平的師資隊伍，其中，教授、副教授、高級實驗師700余名，博士、碩士生導師400余名。擁有中國科學院院士、“萬人計劃”“杰青”、學者、全國全軍優秀教師、百千萬人才工程國家級人選、“求是”獎、以及中央直接掌握的專家、享受政府特殊津貼、國家“973計劃”首席科學家等200余名，空軍級專家、高層次科技人才近300名，涌現出“全國青年科技創新群體”、“全軍科技工作先進單位”等多個創新團隊。

大學現有7個博士后流動站，11個一級學科博士點，17個一級學科碩士點，31個本科專業（方向），形成了覆蓋工、理、軍、管等學科門類，空天網融合的學科專業體系。擁有2個國家重點學科、5個軍隊重點學科，11個軍隊“2110工程”三期重點建設學科專業領域，6個空軍空天學科重點建設領域，8個陜西省一流本科建設專業。建有空軍院校唯一的國防科技重點實驗室、6個軍隊重點實驗室、3個國家級實驗教學示范中心。先后承擔了一批國家“973”、“863”、國家自然（社會）科學基金項目和重點裝備型號研制任務，先后獲國家、軍隊級科技獎勵近800項，獲全國教育科研一等獎2項，國家級教學成果獎11項，軍隊（?。┘壗虒W成果獎130余項，擁有國家和省級精品資源共享課32門。

人才引進學科專業

大學學科專業以工學為主體，涉及理學、文學、法學等部分基礎專業，主要包括：航空宇航科學與技術、兵器科學與技術、核科學與技術、電子科學與技術、計算機科學與技術、儀器科學與技術、控制科學與工程、信息與通信工程、管理科學與工程、安全科學與工程、材料科學與工程、交通運輸工程、機械工程、電氣工程、土木工程、光學工程、動力工程及工程熱物理，以及數學、物理學、力學、英語語言文學、馬克思主義理論、政治學、心理學、體育學等相關專業領域。

人才引進主要方式

一、以高層次人才身份引進

1.引進專業。主要包括：光學偵察、電磁場與微波技術、電子對抗、模式識別與智能系統、無人平臺控制、控制系統工程、導航制導與控制、航空等離子體推進工程、航空航天推進理論及工程、空域管理、飛參數據應用工程、復合材料、量子信息技術、指揮信息系統、抗干擾通信技術、頻譜管理技術、信息光學、軍隊政治工作理論、作戰指揮學等相關專業領域。

2.引進對象。按照本人學術水平和科研業績成果，分為“科技領軍人才”“學科拔尖人才”“青年科技英才”三類。

①科技領軍人才。能夠引領本領域創新發展，學術造詣深厚，業績成果達到國際先進水平，年齡一般不超過55周歲，同時具備以下條件之一：中國科學院院士、中國工程院院士，或者當選發達國家院士的專家；國家級人才工程領軍層次人選；全國創新爭先獎或者相當獎勵的獲得者；國家自然科學基金創新研究群體或者相當水平團隊的帶頭人；國家科學技術進步獎二等獎以上或者相當獎勵項目的技術負責人；國家實驗室，國際大科學計劃（工程）、國家科技重大專項等國家級工程項目的首席專家或技術負責人；國防科技領域重大工程型號的總設計師或者副總設計師；擔任國際學術組織理事以上職務或者全國一級學會負責人。

②學科拔尖人才。能夠引領學科發展，學術技術水平高，業績成果達到國內領先水平，年齡一般不超過50周歲，同時具備下列條件之一：國家級人才工程拔尖層次人選；?。ú浚┘壢瞬殴こ填I軍層次人選；中國青年科技獎或者相當獎勵的獲得者；國家杰出青年科學基金、國防科技卓越青年科學基金等基金項目的獲得者；?。ú浚┘壙茖W技術獎一等獎以上或者相當獎勵項目的技術負責人；國家實驗室，國際大學科計劃（工程）、國家科技重大專項等國家級工程項目的核心骨干；國防科技領域重大工程型號各大系統的總設計師或者副總設計師；擔任國際學術組織委員以上職務或者全國一級學會副理事長以上職務。

③青年科技英才。在本專業領域嶄露頭角，具有創新潛力，年齡一般不超過40周歲，同時具備下列條件之一：國家級人才工程青年層次人選；國家優秀青年科學基金或者相當層次基金的獲得者；?。ú浚┘壙茖W技術獎一等獎以上或者相當獎勵項目的主要完成人；國家科技重大專項等國家級工程項目，或者國家和省部級重點實驗室、工程技術（研究）中心等創新團隊的主要成員；?。ú浚┘壢瞬殴こ贪渭鈱哟稳诉x；入選國家博士后創新人才支持計劃、博士后國（境）外交流項目等國內優秀博士后人才；在本領域國際知名學術期刊發表具有較大影響力學術論文的第一作者或者通訊作者。

3.引進方式。主要采取合同引進和直接引進文職人員的方式組織實施。

①合同引進。分為專職引進和兼職引進。專職引進合同期限一般為1年以上、5年以下，合同期內引進對象年齡應當不超過60周歲，工作特別需要的不超過70周歲；兼職引進合同期限根據工作需要確定，引進對象每年應當在用人單位工作2個月以上。

②直接引進文職人員。引進對象直接招錄聘用為文職人員，按文職人員有關政策規定執行。

4.引進程序。按照“物色預選對象、擬制引進計劃、確定初步人選、組織考核考察、組織集中評審、上報核準審批”的程序組織實施。其中，直接引進文職人員需符合《軍隊聘用文職人員體檢檢查通用標準（試行）》規定的標準條件。

5.福利待遇。引進的高層次人才享受工資薪酬、科研啟動費、住房醫療等待遇保障。

①合同專職引進對象。薪酬：由用人單位與引進對象協議確定薪酬具體數額，科技領軍人才稅前不超過100萬元、學科拔尖人才稅前不超過80萬元、青年科技英才稅前不超過60萬元。科研啟動費：科技領軍人才一次性最高500萬元、學科拔尖人才最高300萬元、青年科技英才最高200萬元。住房保障：實行社會化、貨幣化保障制度，科技領軍人才每人每月不超過6500元、學科拔尖人才每人每月不超過4500元、青年科技英才每人每月不超過2500元。

②合同兼職引進對象。按照每名科技領軍人才稅前每月最高8萬元、學科拔尖人才稅前每月最高6萬元、青年科技英才稅前每月最高4萬元發放薪酬，與引進對象協商后按月發放。

③直接引進文職人員。除按規定享受相應級別的文職人員工資津貼、福利待遇外，還享受以下待遇。安家補助費：按照每名科技領軍人才稅前最高100萬元、學科拔尖人才稅前最高80萬元、青年科技英才稅前最高60萬元。科研啟動費：按照每名科技領軍人才一次性最高500萬元、學科拔尖人才最高300萬元、青年科技英才最高200萬元標準發放。

除以上待遇保障外，參照軍隊相關規定標準，大學為引進人才配備辦公用房、基本辦公用品及科研助理；每年1次免費健康檢查，檢查項目按同等資歷軍人檢查項目執行。按照駐地政策規定為引進人才繳納“五險一金”；引進人才與軍隊人員享受同等就餐待遇；科技領軍人才每人配備公務用車，學科拔尖人才、青年科技英才公務用車集中保障；大學會同駐地政府相關部門，采取“一站式”服務，跟進做好人才認定、人才獎勵、安居保障等優待政策落地落實。

6.咨詢方式

聯系人：于干事

聯系電話：029-84786129

郵箱：kgdbsh@163.com（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）

通訊地址：陜西省西安市長樂東路甲字1號

二、以博士后身份進站

1.站點設置

①航空宇航科學與技術博士后科研流動站。②兵器科學與技術博士后科研流動站。③控制科學與工程博士后科研流動站。④電子科學與技術博士后科研流動站。⑤軍隊指揮學博士后科研流動站。⑥信息與通信工程博士后科研流動站。⑦軍事裝備學博士后科研流動站。

2.招收條件。①申請進站的博士后研究人員，年齡在35周歲以下，且獲得博士學位一般不超過3年，軍隊新型作戰力量領域和工作緊缺急需招收的博士后研究人員，經上級批準，可適當放寬1至3歲；②具備較好的科研學術能力；③申請進站的地方博士后研究人員應當以原“985”或“211”工程院校（或者“雙一流”建設高校、“雙一流”建設學科）的博士畢業生為主；④原則上不招收地方人員進站從事與新武器裝備密切相關或涉密程度較高的研究工作，確需招收的從嚴把關；⑤符合條件的現役軍人、軍隊文職人員和地方院校博士畢業生均可申請入站。

3.進站程序。①聯系導師，達成初步意向。②提交申請，準備相關材料。③資格審查，組織面試考評。④簽訂協議，辦理進站手續。

4.出站條件。博士后在站期間至少應取得下列成果之一：①主持完成1項博士后基金或軍隊級（省部級）以上科研項目；或作為主要完成人（或擔任分課題、子課題負責人）承擔國家、軍隊科技重大專項、重大重點項目，并完成負責研制內容；②以第一作者（或導師第一作者、博士后第二作者）且學校為第一完成單位發表SCI論文1篇以上或EI論文2篇以上（從事軍事學研究的發表軍事核心期刊論文2篇以上）；③作為主編、副主編出版專（譯）著1部以上；④作為主要完成人撰寫理論研究報告，獲空軍以上首長批示認可或被上級機關采納；⑤作為第一完成人（或導師第一完成人、博士后第二完成人）獲得專利授權1項以上；⑥作為主要完成人獲軍隊級（省部級）以上科研獎項。

5.福利待遇。①工資待遇。在站地方博士后研究人員沒有工資收入的，建站單位按照每人每月11000元發放工資。②住房保障。進站后一次性發放安家費2萬元，對中期考核優秀、意愿來大學工作不少于1個聘期（4年）的，經建站單位與博士后本人簽訂協議，可予以再次發放安家費，金額一般按照3萬元把握。納入精英博士后資助計劃，出站后意愿來大學工作不少于1個聘期（4年）的，予以發放安家費20萬元。博士后在站期間，為非本校博士后提供公寓住房1套，配齊生活設施及家用電器。③社會保險。參照駐地相關規定，為每名進站的地方博士后繳納“五險一金”（住房公積金和社會保險每月5000元左右）。④科研津貼和研究資助。每人每年按照1萬元標準撥付日?？蒲械裙媒涃M。軍人和軍隊文職人員博士后研究人員在站期間按規定享受科研崗位等級津貼（正高職：3000元/月，副高職：2500元/月，中職：2000元/月）。在站博士后參加科研項目的，依據軍隊有關規定享受相應的科研崗位績效津貼（按照科研項目研究經費數額的一定比例核發）。國家財政特別資助自然科學類每人18萬元、社會科學類每人15萬元；面上一等資助自然科學類每人12萬元、社會科學類每人8萬元；二等資助自然科學類每人8萬元、社會科學類每人5萬元。⑤其他待遇。對在站期間表現優秀、意愿來校工作、符合大學文職人員招聘基本條件的，設置招聘崗位，公開競聘，優先聘用；期滿出站，符合規定條件的，可以按照規定為其申請辦理特招入伍或者直接引進為文職人員。非軍人博士后配偶及未成年子女可以隨本人落戶設站單位駐地城市。在站博士后研究人員在子女入學入托方面，與大學教研人員同等對待。

6.聯系方式

聯系人：熊干事

聯系電話：029-84786749

郵箱：kgdbsh@163.com（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）

通訊地址：陜西省西安市長樂東路甲字1號

各博士后流動站點聯系人及聯系方式

三、直接選拔招錄軍官

1.招錄對象。招錄對象主要從“雙一流”建設高校中的一流大學建設高校，或者“雙一流”建設學科的理學、工學以及其他緊缺急需專業的應屆博士畢業生中選拔，擬招錄對象本碩博畢業院校原則上均應為原“985”“211”或“雙一流”高校，特別優秀的，本科第一學歷可以適當放寬。

2.招錄條件。直接選拔招錄堅持聚焦實戰、需求牽引、精準補充、人崗相適的原則，招錄對象應具有中華人民共和國國籍，具有優良的政治素質和道德品行，具有履行職責的專業能力，志愿獻身國防，熱愛軍事職業。同時，還應符合下列條件：

①學歷學位條件：全日制博士研究生學歷且在規定學制內取得相應學位。

②年齡條件：博士研究生年齡不超過34歲，其中，工作急需的博士研究生以及少數民族和曾經服過現役的畢業生，年齡可以放寬1歲。

③身心條件：具有正常履行職責的身體條件和心理素質，參加軍隊組織的體格檢查且結論為合格。

④不符合范圍情形：成人教育，網絡教育，開放教育和職業教育的畢業生，以及軍隊院校為地方培養的畢業生，普通高等學校招收的定向就業畢業生，被作留級處理或中途休學超過半年（不含應征入伍）的畢業生。

3.招錄程序。

空軍將通過軍隊人才網發布計劃（網址：http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn），具體發布時間待定。按照網上報名、考察篩選、體檢政審、專業考評、報到入伍的程序進行，對審批確定的招錄對象，用人單位將安排為期2月的入伍訓練和當兵鍛煉，期滿后由空軍統一審批辦理入伍手續。

4.福利待遇。

①功勛榮譽制度。按《軍隊功勛榮譽表彰條例》有關規定，為黨、國家和軍隊作出突出貢獻的軍官，依法獲得功勛榮譽，廣為人知的有“八一勛章”、榮譽稱號、一等功、二等功、三等功等。同時，設立榮譽記載、榮譽宣揚等表彰待遇，對榮立三等功以上獎勵的，原籍人武部將舉行儀式，為功臣頒送喜報，并在當地主流媒體刊發先進事跡。②薪資待遇。享受科研崗位津貼、科研績效津貼、課時費、防暑降溫費、通信費、探親路費、配偶榮譽金、父母贍養補助等福利待遇，起步年薪約為15萬元。具有完備的職業發展路徑和定期增資機制，隨個人成長發展，逐步提升薪資待遇。③住房保障。按軍隊有關規定標準住用公寓住房，享受住房公積金和住房補貼等。④醫療保障。軍隊實行軍官免費醫療，同時配偶及未成年子女享受免費醫療，軍官父母及配偶父母享受優惠醫療。⑤休假保障。除固定雙休、節假日外，還享有寒暑假等帶薪休假。服役時間達到一定年限或作出突出貢獻后，還能夠攜家屬到全國各著名城市的軍隊療養院享受免費療養服務。⑥家屬待遇。軍官配偶享受軍人配偶榮譽獎，父母年齡超過60周歲享受贍養補助。若配偶戶籍不在駐地，可辦理隨軍手續，落戶軍官所在駐地。家屬在原籍有工作的，軍隊駐地地方政府應按照對等原則安排工作；家屬未就業的，可申請隨軍未就業補助，由軍隊負責繳納軍官家屬社保，并發給一定生活補助。軍官夫妻雙方兩地分居的，發給兩地分居生活補助。⑦子女入學。適齡幼兒可入讀大學自辦的幼兒園（大學在西安市、信陽市擁有4所幼兒園，其中，省級示范幼兒園3所，市級示范幼兒園1所），義務教育階段可入讀單位對口的優質中、小學，教學質量普遍靠前。⑧退役安置。軍官達到服役最低年限后，可申請退出現役。安置形式包括退休、轉業、逐月領取退役金和復員。

5.招錄咨詢

有報名意向的人員可電話咨詢招錄詳情，并將個人申請材料投遞至指定郵箱。

直接選拔招錄預選對象申請材料清單：

①《直接選拔招錄軍官預選對象申請表》

②個人簡歷

③本碩博階段的畢業證與學位證（博士畢業證、學位證暫未發放的人員請提供學信網教育部學籍在線驗證報告）

④在校期間發表的學術論文、科研成果等證明材料

⑤取得的各類獎勵證書、專業技術資格證書、職業資格證書

（以上材料提供彩色電子版，按順序掃描為一個PDF文件，按照“姓名+專業方向+博士畢業院校+高校人才網”的方式命名，文件大小控制在20MB左右）

聯系人：陳干事

聯系電話：029-84786120

郵箱：kgdbsh@163.com

通訊地址：陜西省西安市長樂東路甲字1號

直接選拔招錄軍官咨詢QQ群：939121107

四、以文職人員身份招錄聘用

1.招考條件。

①政治條件。報考人員應當符合《軍隊聘用文職人員政治考核工作規定》明確的政治條件。其中報考政治機關管理崗位、政治理論教員崗位的應為中共黨員。

②學歷條件。應聘講師崗位的，一般應具有博士研究生學歷學位，博士為原“985工程”、“211”工程或“雙一流”院校畢業，本科為全日制一本以上院校。應聘助教崗位的，本科、碩士一般均應為原“985工程”、“211”工程或“雙一流”院校畢業，體育、外語類等專業的，畢業院校應在全國同類院校中排名靠前。應聘管理崗位的，應具有原“985工程”、“211工程”或“雙一流”高校全日制本科以上學歷學位，教務、科研等專業性較強的管理崗位應具有全日制碩士研究生以上學歷學位。

③身體條件。報考人員應符合《軍隊聘用文職人員體檢檢查通用標準（試行）》規定的標準條件。

④年齡條件。報考科級副職以下或者初級專業技術崗位的，年齡不超過35周歲；報考科級正職或者中級專業技術崗位的，年齡不超過45周歲。

2.招考流程。按照全軍面向社會公開招考文職人員工作統一組織，具體時間節點以軍委政治工作部發布的年度招考公告為準?？傻顷戃婈犎瞬啪W（http://www.81rc.mil.cn）查看相關內容，主要流程包括：網上報名、資格初審、面試考核、體格檢查、政審考察、公示錄用，入職試用期6個月后辦理轉正任職。

3.福利待遇。

①工資待遇。軍隊建立統一的文職人員工資制度，工資包括基本工資、津貼、補貼等。發到個人的一般工資水平為：碩士研究生確定為專業技術十二級，工資標準為9500元左右；博士研究生確定為專業技術十級，工資標準為11000元左右（以上均以陜西西安為例，含住房補貼）。年度考核結果稱職以上的，按本人1個月的工資收入每年發放獎勵工資。此外對于有工作經歷的人員，還會根據本人資歷，合理確定崗位的等級。

②住房保障。文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策，住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行（住房公積金目前是按照上一年度月平均工資的24%確定，個人和單位分別繳存12%，現行陜西西安標準是每月2160元左右）。大學為文職人員提供宿舍，配齊基本生活設施，符合規定條件的可租住公寓住房。

③社會保險。參照國家公務員和事業單位工作人員辦法，參加用人單位所在地基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，所在省機關事業單位養老保險，軍隊為文職人員建立補充保險和職業年金。平時看病享受社保待遇，軍隊給予醫療補助，執行軍事任務期間免費醫療。

④福利撫恤。健康體檢、子女入托等普惠性福利待遇，與現役軍官同等享受。大學擁有4所幼兒園（陜西省西安市3所、河南省信陽市1所），其中省級示范幼兒園2所、市級示范幼兒園2所，文職人員子女可以享受優質學前教育，就讀幼兒園享受與軍人同等待遇，均有對口小學、中學，教學質量普遍靠前，均為優質學校。文職人員的傷亡撫恤，按照國家工作人員有關規定執行，戰時按照現役軍人規定執行。

⑤其他待遇。根據承擔和參與的科研項目，發放科研績效津貼。根據承擔的教學任務，按相應的專業技術職務發放課時費。按照現役干部的享受范圍、條件和標準，執行防暑降溫費（現行標準為每人每月120元）、子女保育教育費（現行標準為每人每月500元）、夫妻兩地分居費（現行標準為每人每月1000元）等福利待遇制度。按照部隊駐地城市事業單位標準發放取暖補貼?，F行標準每月報銷200元通信費，因公外出單位保障車輛或報銷差旅費，每年按享受探親假標準發放探親路費，每年享受寒暑假50天左右。

6.咨詢方式

聯系人：賈干事

聯系電話：029-84786139

郵箱：kgdwzryzp@163.com

通訊地址：陜西省西安市長樂東路甲字1號

四、以社會人員身份聘用

對符合大學博士文職人員招錄條件，因崗位計劃、性別年齡、工作經歷或當年未按期畢業等原因無法辦理入職進站的優秀博士畢業生，以及有意向提前來大學工作的，經用人單位考核，大學審批同意，可招錄為社會聘用人員，采取勞務派遣形式工作，待下一階段招聘文職人員時，可以針對性設置崗位，公開競聘、優先錄用。

1.資格條件。符合文職人員招錄的政審考察和體格檢查要求；年齡一般不超過35周歲；原“985工程”或“211工程”院校畢業生，第一學歷為全日制本科以上院校，已取得博士畢業證、學位證；具有一定的科研業績成果；政治相關專業的應為中共黨員。

2.報名流程。可通過電話聯系方式，進行簡歷投送。簡歷內容應包括：照片、姓名、性別、年齡、專業、學歷、政治面貌、聯系方式、培訓經歷、工作經歷、表彰獎勵，以及個人代表性學術成果證明材料。經用人單位篩選后，確定面試對象，組織應聘面試。面試合格的，按照社會聘用人員程序規定辦理入職手續。

3.福利待遇。聘用期間參照試用期文職人員標準發放工資，每月8500元左右。參照企業職工社會保險相關政策法規，參加駐地基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育等社會保險和住房公積金。

以上方式引進的各類人才，符合陜西省、西安市有關人才政策規定的，大學統一辦理人才認定，享受相關福利待遇。

4.咨詢方式

聯系人：林干事

聯系電話：029-84786747

郵箱：kgdspry@163.com

通訊地址：陜西省西安市長樂東路甲字1號

本公告自發布之日起，接收符合條件的各類博士人才簡歷投送（暫不接收碩士及以下人員簡歷），常態化進行人才招錄選拔。歡迎廣大青年才俊踴躍報名，加入大學人才方陣。

本公告最終解釋權歸空軍工程大學政治工作處。

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

報名地址：

http://www.sxggzp.com/app/article/content/10228.shtml